@lutsiya1905 — менеджер по подбору персонала в компании, которая производит мебель. Ещё она блогер и ведёт Тик-Ток. Если точнее вела пока Тик-Ток не ограничил загрузку видео для пользователей из России.
Сегодня в Твиттер, старый ролик женщины стал предметом жарких споров. Пользователи пытаются найти ответы: «может ли HR позволить себе критиковать внешний вид соискателя», «должен ли соискатель продолжать разговор если с ним говорят в таком тоне».
Примерно год назад lutsiya1905 поделилась роликом, в котором она проводит собеседование. На какую позицию претендовал кандидат и какими профессиональными навыками обладал мы так и не узнаем. На протяжении всего ролика (продолжительностью в минуту), мы слышим, как там отчитывают девушку, которая пришла на собеседование.
[the_ad_placement id=»ruchnoj-pervyj»]
Если конкретнее, HR-специалист, надменным тоном отчитывает своего посетителя за внешний вид. Согласно её мнению, прийти на деловую встречу в обтягивающих лосинах — это недопустимо. Девушка за кадром робко оправдывается и говорит, что ей очень стыдно.
Несмотря на то, что ролик снят давно оживлённые споры он вызвал только сейчас. В середине марта, пользовательница твиттер @independentgorb выложила ролик с комментарием «Когда думаешь, что пришла на собеседование, а на самом деле пришла к школьному завучу, чтобы он тебя отчитал».
 | @nmatuhin | → Оригинал |
В итоге вместо того чтобы думать как строить дома, строители думают о том в чем ходить на работу. Все эти клише и предрассудки должны умереть. Человека нужно оценивать по профессиональным качествам, а не по этой игре в стили одежды.
| @nat_davydova | → Оригинал |
Примерно так же нас отчитывали в ЗАГСе за то, что пришли в джинсах, кедах и рубашках. Пытались не допустить нас с гостями в красивый зал, мол, одеты неподобающе для официальной церемонии. Вот ровно те же были вайбы и тон общения.
| @EpDillinger | → Оригинал |
А в чём она собственно не права? Деловой вид на собеседовании — это правило хорошего тона, особенно если сотрудник трудоустраивается не на удаленную работу. Тут нет «синдрома вахтера» — кадровик говорит то, что ей и положено по должности
| @teaching_maniac | → Оригинал |
при этом тетка сама сидит в футболке и джинсах ЛОЛ даже если по ее мнению приходить в шортах на собеседование не ок и много ужасного говорит о кандидате, реакция адекватного человека — промолчать и принять это к своему сведению, а не этот трешак.
